لمؤسسات MENA عندها تفويض AI-Native من المجلس. فريق مدمج من ٢ إلى ٤ مشغّلين كبار من SMO لمدة ٦-١٨ شهر. تطوير plugins مخصصة لقطاعك. تدريب فرقك الداخلية. توافق مع رؤية ٢٠٣٠ حيث ينطبق.
هذا الارتباط خاص. ما ننشر أسعاره. ما نبيعه بتواصل خارجي. العملاء يوصلون لنا عبر تعريفات دافئة من خريجي الفئة الثالثة الحاليين، شبكات تنفيذية، أو أعضاء مجلس إدارة. لو وصلتك هذه الصفحة عبر هذه القناة، أنت في المكان الصحيح. لو وصلت بطريق ثاني، الأرجح إننا مو مناسبين لك حالياً.
شركات استشارات الـ Big-4 تترك مجلسك بعرض PowerPoint وشريحة تبيّن كيف الـ AI ممكن يشتغل بشركتك. نحن نترك مؤسستك بمنظمة AI-Native تشتغل فعلاً — نفس نظام الـ ٥ plugins اللي نركّبه عند عملائنا الأصغر، بس مُكيَّف لقطاعك، مُنشَر على مستوى الشركات الكبرى، ومُدمج داخل هيكلك الحالي لمدة ٦ إلى ١٨ شهر حتى فريقك الداخلي يقدر يشغّله لوحده.
ملف الارتباط المعتاد: مؤسسة سعودية أو إماراتية ١٠٠+ موظف، CxO عنده تفويض صريح بتحوّل AI، وفرق داخلية رقمية وIT ما تقدر تسلّم بسرعة السوق. دورة تقرير مجلس ٦-١٢ شهر. تفضيل قوي للتسليم بقيادة مؤسس-ممارس بدلاً من مسرح استشارات الـ Big-4.
كل تركيب SMOrchestra (الفئة ٢ أو ٣ أو ٤) يشحن نفس بنية الـ plugins الأساسية. الفئة الرابعة تضيف: plugins قطاعية مخصصة، مشغّلين كبار مدمجين، تدريب فرق داخلية، وتوافق حوكمة مع تقارير مجلسك.
Cofounder · Tools Admin · Execution Scoring · Social Media Operator · Campaign Operator. زائد Dev OS لبناء منتجات داخلية مخصصة. نفس بنية الفئة الثالثة، بحجم مناسب لعدد المستخدمين.
٢ إلى ٤ مشغّلين كبار من SMO مدمجين في مؤسستك لمدة ٦ إلى ١٨ شهر. يشتغلون مع فريقك، يدرّبون أفرادك على العضلة التشغيلية، ويرفعون تقاريرهم مباشرة لراعي الـ CxO.
plugins مبنية خصيصاً لقيود قطاعك التشغيلية. تدفقات امتثال التقنية المالية. تنسيق مسارات اللوجستيات. محركات رحلة المريض للرعاية الصحية. تُطوَّر بواسطة فريق Dev OS ضد BRDs الخاصة بك.
تقارير مجلس ربع سنوية متوافقة مع تفويضك. تعريفات المقاييس تُحدَّد في بداية الارتباط. أثر السعودة مُقَدَّر. عائد الاستثمار متتبَّع بالدرهم. لا مؤشرات وهمية، لا شرائح غرور.
أتمتة فوترة ZATCA الإلكترونية. توافق PDPL لبيانات العملاء. إقامة البيانات المحلية حيث تطلبها القطاعات المنظّمة. خيارات نشر plugins على السحابة الخاصة أو on-prem.
فرقك الداخلية تحصل على تدريب رسمي على النظام اللي راح يرثونه. بنمط الدفعات، متعدد الأسابيع، قائم على الشهادات. لما نمشي، أفرادك يشغّلونه بثقة — مو إنهاء "يا ليتهم فهموه".
كل ارتباط من الفئة الرابعة مخصص. الأسعار تعتمد على تعقيد القطاع، حجم الفريق المدمج، مدة الارتباط، ودرجة تطوير plugins المخصصة المطلوبة. ما ننشر نطاقات لأن ما في مؤسستين عندهم نفس تفويض AI-native. في مكالمة الجلسة الخاصة، بنقلك كم يكلّفك الارتباط لنطاقك المحدد — قبل ما نخرج من الغرفة.
ما نقوله علنياً: الارتباطات تبدأ من ٥٠٠,٠٠٠+ درهم للمرحلة الأولى، مع مذيلات رواتب تتناسب مع حجم الفريق المدمج ومدته. للمؤسسات اللي تحقق ROI التحوّل بسرعة، الارتباط المستمر عادة ينتقل لصيغة Advisory Circle ربع سنوية. للمؤسسات اللي توسّع التفويض، الراتب ينمو مع النطاق.
ما ننشر دراسات حالة للفئة الرابعة. عملاؤنا من الشركات الكبرى هم شركات عامة، شركات محفظة PIF، ومقرات إقليمية، حيث اتفاقيات عدم الإفصاح تمنع الإحالة العامة. لو تحتاج دليل دراسة حالة قبل الارتباط، نقدر نشاركها تحت NDA بعد الجلسة الخاصة. نقدر كمان نحيلك لدراسات حالة من الفئة الثالثة (سامي، Newmind) اللي توضّح الآلية على نطاق أصغر.
وش نقدّمه علنياً: سجل مأمون (٢٠ سنة في تقنية الأعمال B2B عبر Cisco, Avaya, Uniphore)، عدّاد الـ 10-products-in-April العلني، وقدرة SMO Dev OS الداخلية (Paperclip + OpenClaw + Queue Engine) اللي تشغّل تطوير الـ plugins المخصصة لارتباطات الشركات الكبرى.
٣٠ دقيقة مع مأمون شخصياً. بدون عرض تقديمي. فهم متبادل عن إذا كان هذا الهيكل مناسب لتفويضك. لو كان، بنرسم ورشة الشراكة الاستراتيجية. لو ما كان، بنقلك بصراحة — وعلى الأرجح بنحيلك للمسار الصحيح (الفئة الثالثة، أو شريك ثاني).