تخرج ومعك: موظف أصيل بالذكاء الاصطناعي لكل مشارك، يعمل في Claude على العمل الحقيقي للوظيفة، ووراءه دماغ قسم مشترك.
ثلاثة أيام مع فريق عامل. كل مشارك يوظّف موظفاً ذكياً ويوجّهه وينشره على العمل الحقيقي للوظيفة، وفق المعيار الذي وُضع في البرنامج الثاني.
ثلاثة أيام. حتى 20 مقعداً. على أنظمتكم وبياناتكم. للفوج، لا للمقعد. لا يشمل السفر والقاعة. ومكالمة تحديد النطاق تثبّت الرقم قبل أي توقيع.
هذا الفوج مُفصَّل على شركتكم، ولذلك يبدأ بمحادثة.
فاتورة ضريبية برخصة تجارية ورقم ضريبي. 50 بالمئة عند التوقيع و50 بالمئة في يوم العرض. اتفاقية عدم إفصاح عند الطلب.
كل موظف هو هذه الأشياء الستة، وإلا فهو أمر نصي
10 أصلاً خلال ثلاثة أيام. كل واحد منها ملف أو اتصال أو نظام يعمل على حسابك أنت، وتحتفظ بها كلها.
3 من 10 أصلاً مبنية
7 من 10 أصلاً مبنية
10 من 10 أصلاً مبنية
أحضِر الشيء الحقيقي. اشتراك حقيقي، ومسار مبيعات حقيقي، وقائمة أعمال حقيقية. لا أحد يبني نموذجاً تجريبياً.
أطلِق أو أعِد: إن لم يجتز المشروع الختامي بوابة يوم العرض، يُعاد الفوج دون رسوم. بوابات تقييم قبل كل وحدة، ويوم عرض يحضره تنفيذيوكم.
لا يوجد ضمان استرداد مفتوح. الشروط كاملة: شروط الأكاديمية
هذا البرنامج يقود إلى بناء المنظومة التشغيلية للإيرادات، 7,500 دولار لكل عملية. وتُخصم رسوم البرنامج بالكامل منه إذا وقّعتم خلال 90 يوماً من يوم العرض.
يسري الخصم 90 يوماً من يوم العرض ويُستخدم مرة واحدة لمشروع واحد. وهو منفصل عن خصم التدقيق الذي يسري 60 يوماً. شروط الأكاديمية
شاهد بناء المنظومة التشغيلية للإيراداتكل رقم أعلاه مخرَجٌ من تعاقد محدد، ومصدره مذكور على البطاقة نفسها. ولا يظهر اسم العميل إلا حيث وافق على ذكره.
ستة عشر عاماً في العمل مع الذكاء الاصطناعي، من أنظمة الكلام والمحادثة داخل Google وCisco وAvaya وUniphore إلى الأنظمة الوكيلية التي يطلقها فريقه اليوم. المؤسس والرئيس التنفيذي لـSMOrchestra.ai، ومؤسس Entrepreneurs Oasis، إحدى شركات SMOrchestra. ماجستير إدارة الأعمال من جامعة ليستر، وبكالوريوس هندسة الحاسوب من الجامعة الأردنية. يدرّب القاعة بنفسه.
قضيت 14 عاماً أبني الذكاء الاصطناعي قبل أن يكون له عقل. وحين صار له عقل، أعدت بناء كل شيء حوله.
عضو مسجَّل في شبكة شركاء Claude. حاصل على شهادة Master NLP، بتركيز على قيادة الابتكار والتغيير داخل المؤسسات.
سمّوا البرنامج ومؤسستكم. لا عرض تقديمي، ولا مكالمة محجوزة بعد.
موجز قصير: ما يبنيه البرنامج لكم، والمقاعد، والسعر الابتدائي، والمواعيد التي نستطيع حجزها.
القاعة، واللغة، في الموقع أو عن بُعد، والرقم، مثبَّتة. ثم فاتورة ضريبية، 50 بالمئة عند التوقيع.
يفيد ذلك، لأن الموظفين يُبنون وفق المعيار الذي وضعه مديروكم هناك. وإن لم تشغّلوه، فالصباح الأول يضع معياراً عملياً للقاعة ونسجّل ما يبقى على المديرين تقريره.
حساباتكم وبياناتكم. كل مقعد يُهيأ على أدوات الفريق وملفاته من اليوم الأول، مع اتفاق على الوصول والصلاحيات مع قسم تقنية المعلومات لديكم قبل فتح القاعة. لا أحد يبني في بيئة تجريبية، فلا يُعاد بناء شيء بعد ذلك.
المقعد لشخص واحد مسمّى طوال الفوج، لأن الموظف الذي يبنيه هو من يشغّله. وللشركة إعادة تخصيص مقعد بين فوجين عند الطلب؛ أما التبديل أثناء الفوج فلا ينجح، ونقول ذلك مسبقاً.
حسابات Claude على مساحة عملكم، والمستندات الحقيقية للوظيفة (تلك التي يُنجَز العمل منها فعلاً)، ومديراً واحداً يتولى دماغ القسم بعد البرنامج. وتصلكم قائمة إعداد من صفحة واحدة عند التوقيع.
فريقكم. يُوثَّق كل موظف أثناء بنائه، ودماغ القسم المشترك يعيش في حسابكم، ويوم العرض هو حيث يُعرض كل واحد منهم وهو يعمل. لا شيء يعتمد على بقاء SMOrchestra.
ابدأ بتدقيق الإيرادات والذكاء الاصطناعي. يوم واحد، بسعر $1,500، يُخصم بالكامل من قيمة أي بناء.